青海推广环保动态补缴社保临沂木板厂生产者也能享受稳岗措施的快效益

青海省人力资源和社会保障厅紧密围绕“六稳”“六保”的工作要求，着眼于稳岗助企和保障扩围两大任务的落实，加强政策执行力度，优化服务流程，增强风险防控能力，以实际行动推动将省第十四次党代会精神有效转化为现实成果。记者陈晨从青海省人力资源和社会保障厅获悉，为响应全国经济稳定电视电话会议精神，并加快中央和地方政府关于经济稳定的一揽子措施的实施效果，省人社厅与发展改革委、财政厅、税务局共同发布了《关于扩大阶段性缓缴社会保险费政策实施范围等问题的通知》。该通知旨在进一步放宽缓缴政策的覆盖面并延长缓缴期限，同时增强失业保险对企业稳岗支持，以确保市场主体能够维持就业。针对受疫情影响较大的中小微企业，将缓缴政策时间延至2022年底，并且在此期间免除滞纳金。此外，还将发挥失业保险在促进企业稳岗方面的作用，加大返还补贴等措施的实施力度。

对于原有的五个特困行业，即餐饮、零售、旅游、民航以及公路水路铁路运输，以及未曾出现中高风险疫情地区的大型企业，将进一步拓展一次性留工培训补助对象范围，使其涵盖更多受疫情影响较大的企业。此外，对于毕业年度高校毕业生，由雇主签订劳动合同并参加失业保险，即可获得每人1500元的一次性扩岗补助。

《通知》明确指出，将原本应用于五个特困行业的养老保险费缓缴三项社保费政策进行调整，并以制造业为重点产业链供应链受疫情影响较大的企业为核心，再次扩大实施范围至22个行业。这意味着这些涉及困难行业的小微企业可以申请缓交三项社保单位费用，其中养老保险费可以到2022年底继续享有缓交待遇，而失业和工伤险则到2023年3月。在此之前，这些特困行业只能享受到养老保险费上的暂时减免，但根据新通知，他们现在也能得到更长时间内的人身安全保障。